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  •   8所中学录用师范类大学本科以上毕业生90名,其中15名硕士研究生

      河北日报讯(通讯员马利强记者张淑会)近日,平山县备受人们关注的中学教师公开招选工作顺利结束,8所中学共聘用师范类大学本科以上毕业生90名,其中15名硕士研究生,同时也有17名来自县外,这使该县事业单位人事制度改革迈出了可喜的一步,也初步缓解了中学教师资源短缺问题。

      平山县有中、小学校523所,在编在岗教师5000多名。随着国家大学毕业生包分配、包安置等政策的取消,加之受当地工资水平、工作环境等因素的影响,该县每年自然减少中小学教师120人左右,他们只好返聘退休教师或聘用代课教师来维持教学工作的正常开展,这在不同程度上影响了教育质量的提高。今年,全县高中又扩招了15个教学班,使新学年缺编教师增至200人,其中有6所高中缺编教师达140多人。

      面对师资队伍严重短缺的现状,平山县委县政府高度重视,多次召开专门会议研究解决办法。今年10月初,县教育、人事部门联合制定了《关于公开招聘师范类本科毕业生的实施意见》,并向社会公开招聘人才,以补充中学师资力量。消息一发出,立即引来百余名大中专毕业生应聘,经过资格审查、文化考试和专业试讲三个环节的竞聘,师范类大学本科以上毕业生90人被录用,其中17人来自县外。新聘用的教师与用人单位签订聘用合同,实行“合同管理,以岗定薪,工资定额”,按不同岗位和政策规定的各种社会保险,确定工资等待遇,聘期届满,根据双向选择决定是否续聘,不续聘的自主就业。

      据了解,这次公开招聘不仅创下平山人才引进规模和档次之最,也开创了“人员能进能出,待遇能高能下”之先河,在全县引起强烈反响,深受干部群众欢迎。被聘用的大学毕业生也纷纷表示,他们一定好好珍惜这次机遇,为老区教育事业作出自己的贡献。

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